DESTINATARIOS:
Trabajadores de la administración local de Castilla-La Mancha.
OBJETIVOS:
Capacitar al personal al servicio de la Administración Local de Castilla-La Mancha en la metodología de Dirección por Objetivos (DPO) y en la gestión del desempeño, con el fin de mejorar la eficiencia, la productividad y la prestación de servicios públicos.
CONTENIDOS:
CONTENIDOS
MÓDULO 1: Introducción a la Dirección por Objetivos en la Administración Pública
MÓDULO 2: Planificación Estratégica y Definición de Objetivos
MÓDULO 3: Gestión del Desempeño y Evaluación en el Sector Público
MÓDULO 4: Implementación de la Dirección por Objetivos en la Administración Local
MÓDULO 5: Casos Prácticos y Evaluación Final